İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
İş Hukuku, işçi ve işverenin hak ve yükümlülüklerini düzenleyen ve onları güvence altına alan hukuk dalıdır. İş ilişkileri, hem işverenler hem de çalışanlar açısından dikkatle yönetilmesi gerekmektedir zira işçi-işveren ilişkilerinden doğan uyuşmazlıklar, hem işçilerin hak kayıplarına hem de işverenlerin mali yüklerine yol açabilir. Bu kapsamda alanında tecrübeli ve uzman avukat kadromuz eşliğinde müvekkillerimize iş sözleşmelerinin hazırlanmasından iş akdinin feshi süreçlerine, SGK uyuşmazlıklarından kıdem ve ihbar tazminatı davalarına kadar geniş kapsamda hukuki destek vermekteyiz.
PERTEV HUKUK & DANIŞMANLIK olarak İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanında vermiş olduğumuz başlıca hizmetlerden bazıları şunlardır;
- İş sözleşmelerinin hazırlanması, disiplin süreçleri, arabuluculuk ve fesih süreçlerinin takibi
- Kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai ve yıllık izin ücretleri gibi işçilik alacaklarından kaynaklanan davaların takibi
- İş kazaları ve meslek hastalıkları nedeniyle tazminat davaları
- İş Akdinin haksız feshedilmesi nedeniyle işe iade davaları
- Mobbing ve işyerinde psikolojik şiddetten kaynaklanan davalar
- Toplu İş Sözleşmesi (TİS) süreçlerinin yönetimi ve toplu iş sözleşmesi taslaklarının hazırlanması
- Sendikal faaliyetlerden kaynaklanan uyuşmazlıkların çözümü
- SGK prim uyuşmazlıkları ve hizmet tespit davalarının takibi
